Zukünftige Franchisepartner der standby-Profis GmbH können sich auf ein neues, faires und flexibles Gebühren-Modell freuen. Als einziger Franchiseanbieter der Personalbranche erhebt das Unternehmen keine Franchise-Eintrittsgebühren. "Der Franchisenehmer bezieht von uns die wesentlichen Pflichtleistungen im Bereich der Schulung (EDV, Recht, Recruiting, Vertrieb), IT-Software und -Wartung, Internet-/Marketingauftritt, Coaching, und Controlling und zahlt dafür 1150,00 EUR pro Monat. Zusätzlich kann der Franchisenehmer aus einem "bunten Strauß" an weiteren Dienstleistungen wie z.B. die Nutzung unserer AÜ-Erlaubnis, Vertriebs-/ Recruitingunterstützung, Factoring, Finanzierung sowie Finanz- und Lohnbuchhaltung wählen. Diese Leistungen werden dann gesondert berechnet." erklärt Geschäftsführer Jörg Müller und führt weiter aus: "Eine laufende Werbe-/Markengebühr in Höhe von 2,5% wird erst ab einem Monatsumsatz von 50.000 EUR berechnet! Franchisenehmer bleiben in unserem Konzept wirtschaftlich flexibel. Unser Ziel ist zu wachsen, schlank und flexibel zu bleiben und so attraktiv zu sein, dass sich auch etablierte kleine Zeitarbeits- und Personalvermittlungsunternehmer mit uns verbinden wollen.
Sechs von achtTeilnehmer schafften auf Anhieb die Staplerprüfung in Praxis und Theorie für zwei Kollegen heisst es "Nachsitzen"!